田东县市场监督管理局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘职位涵盖多个领域，包括食品安全监管、质量监督、商标广告管理等。要求应聘者具备良好的职业素养和团队合作精神，有相关工作经验者优先。此次招聘旨在优化市场监管队伍，提升服务质量，共同维护市场秩序。欢迎符合条件的应聘者报名加入，共同为田东县的繁荣发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及数量
2. 招聘条件及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 职业发展及培训
6. 报名方式及截止日期
7. 联系方式

随着市场经济的快速发展，田东县市场监督管理局在提升市场监管效能、保护消费者权益等方面扮演着日益重要的角色，为了更好地适应新形势下市场监管工作的需求，田东县市场监督管理局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建公平、有序的市场环境贡献力量。

招聘职位及数量

本次招聘涉及多个岗位，具体招聘职位及数量如下：

1、局长助理：若干名

2、市场监管专员：若干名

3、消费者权益保护专员：若干名

4、行政执法人员：若干名

招聘条件及要求

1、局长助理：

(1) 本科以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；

(2) 具有丰富的市场管理经验和较高的组织协调能力；

(3) 具备较强的公文写作能力，能够熟练处理各类文件；

(4) 年龄在35岁以下，身体健康，能够适应较高强度的工作压力。

2、市场监管专员：

(1) 大专以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；

(2) 具备一定的市场分析和监管能力；

(3) 年龄在30岁以下，具备良好的团队协作精神。

3、消费者权益保护专员：

(1) 大专以上学历，具备良好的沟通能力；

(2) 对消费者权益保护法规有一定了解；

(3) 年龄在28岁以下，具备较强的责任心和服务意识。

4、行政执法人员：

(1) 大专以上学历，有相关工作经验者优先考虑；

(2) 具备较强的执法能力和现场处理能力；

(3) 年龄在30岁以下，具备良好的职业道德和敬业精神。

招聘流程

本次招聘流程分为以下几个环节：网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示及聘用，请应聘者按照招聘公告要求，在规定时间内完成报名，报名时请提供真实有效的个人信息，一经发现虚假信息，将取消应聘资格。

薪酬待遇与福利

田东县市场监督管理局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系，具体薪酬标准将根据应聘者的工作经验、专业技能和综合能力等因素综合考虑，福利包括五险一金、带薪休假、节日福利等。

职业发展及培训

田东县市场监督管理局重视员工的职业发展和培训，新员工入职后，将进行系统的岗前培训，帮助员工熟悉工作环境和业务流程，根据员工的工作表现和潜力，提供晋升机会和职业发展规划指导，优秀员工还有机会参与国内外相关领域的培训和交流活动。

报名方式及截止日期

本次招聘采用网上报名方式，请应聘者将个人简历发送至田东县市场监督管理局官方招聘邮箱（具体邮箱地址请参照招聘公告），报名截止日期为招聘公告发布后XX天，逾期将无法受理。

田东县市场监督管理局诚邀有志之士加入我们的团队，共同为构建公平、有序的市场环境贡献力量，我们期待您的加入，一起为提升市场监管效能、保护消费者权益而努力，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您共创美好未来！

联系方式

如需了解更多关于招聘的信息，请访问田东县市场监督管理局官方网站或拨打咨询电话（具体电话请参照招聘公告）。